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        人力资源
        人才招聘
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        • 一级水利建造师 学历要求:大专 招聘人数:2名

            岗位职责

            1、组织制定项目总体规划和施工设计,全面负责项目生产、经营、质量、安全、文明施工等一系列管理工作;

            2、负责整个项目各种施工方案及进度计划、月、周工作安排编制和落实;

            3、合理组织、调度生产要素,实施工作中的组织、计划、指挥、协调、控制的职责,保证工程的工期和效益目标得以实现;

            4、协调处理与甲方、监理、主管部门等的关系,确保工程项目的正常进行;

            5、合理使用物料、机械设备和劳动力,控制各项工程的施工成本;

            6、组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作;

            7、确保工程按期交付竣工,完成工程款支付,并赢得主管部门的满意。

            任职资格

            1、工程管理、水利水电等相关专业大专及以上学历;

            2、具有五年以上水利行业同类岗位工作经历,具备一级水利专业建造师资格证书(增项亦可);
            3、熟悉水利工程建设单位现场管理及各方面程序;
            4、具有独立完成中大型工程项目管理的实际经验,熟悉定额、材料、施工流程、施工工艺;且具有较强的现场进度、质量、安全、人力资源管理能力;
            5、具有高度的工作责任感和敬业精神,公平公正,服务意识强,具有较强的心理承受能力;具有较强的洞察力、分析判断能力、学习能力,具有较强的沟通协调能力、口头及书面表达能力、团队建设能力、培养发展下属能力和自我调节能力;
            6、对企业忠诚,能保守企业机密,能吃苦耐劳。


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        • 注册结构工程师 学历要求:本科 招聘人数:3名

            岗位职责

            1、担任项目的结构专业负责人及重要分项设计人;

            2、协助进行日常技术管理及进度管理工作;

            3、制定设计进度的进度计划书和设计任务书,并由上级领导审核后实施;

            4、负责编写方案及初步设计文件,相关专业应写好人防/消防/环保/节能等;

            5、施工图阶段,进一步解决专业的技术问题;

            6、协调各专业之间的关系,并对各阶段工作进行汇总,及时有效地与各方沟通;

            7、组织并指导设计进行施工图设计,编写项目统一技术规定和图纸目录;

            8、对图纸进行校审;

            9、完成公司和上级领导分配的其他工作。

            任职资格

            1、持一级注册结构工程师证;

            2、本科及以上学历;

            3、具备较强的项目管理能力,能组织协调本专业的施工图设计,及协调其他专业的配合关系,分析问题与解决问题能力强;

            4、有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力;


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        • 注册公用设备工程师(暖通空调) 学历要求:本科 招聘人数:1名

            岗位职责

            1、在专业负责人指导下进行设计工作,对本人的设计进度和质量负责;
            2、根据专业负责人分配的任务熟悉设计资料,了解设计要求和设计原则,正确进行设计,并做好专业内部给予其他专业的配合工作;
            3、配合专业进度,制定详细的作业计划,并按照岗位要求完成各阶段设计、自校工作,减少差错;
            4、做到设计正确无误,选用计算公式正确、参数合理、运算可靠,符合规范、规程、标准及技术措施;
            5、正确选用标准图及重复使用图,保证满足设计条件;
            6、受专业负责人委派下施工现场,处理有关问题,处理结果及时向专业负责人汇报,工程洽商应报专业负责人及审核人审核并签署;

            任职资格

            1、 建筑类院校环境工程相关专业本科及以上学历。具有注册公用设备工程师(暖通空调),中级及以上(暖通空调)职称。
            2、 专业基础知识扎实,有相关设计院实习经验或参与过施工配合服务者优先;成绩优异者,获得工程类设计、技能证书者优先。
            3、具有一定的设计能力,能够掌握设备选型者优先。
            4、 工作态度好、效率高,有良好的沟通、合作和动手能力,具有高度的责任心和执行力,能服从公司各项规定,服从领导安排,积极向上,具有吃苦耐劳的精神。


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        • 注册建筑工程师 学历要求:本科 招聘人数:1名

            岗位职责


            1、方案阶段(包括前期工作):收集、整理和分析基础资料,进行本专业计算和分析,完成设计方案;

            2、初步设计阶段:进行扩初方案的制作,进行本专业计算和分析,完成图纸并进行自校,汇总、整理本人完成的设计文件;

            3、施工图阶段:完善和深化扩初方案,进行本专业计算和分析,参加相关的技术会议、会签等活动,完成施工图纸并进行自校,汇总、整理本人完成的设计文件;

            4、施工配合阶段:修改图纸,参加技术交底和施工现场配合,发出修改通知单;

            5、完成领导交办的其他事宜。


            任职资格


            1、建筑学专业,全日制一本及以上学历,具有5年以上甲级设计院工作经历,具有一级注册建筑师证、建筑专业中级职称;

            2、熟练使用PKPM、CAD、TSSD等结构软件,掌握ETABS、SAP、MIDAS、CAD、ANASYS等软件;

            3、能独立完成结构方案设计及施工图设计;

            4、专业基础知识扎实,熟悉本专业各项规范及建筑行业发展动态,对专业知识有较强的钻研精神;



            投递简历

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